+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Налоговый вычет с работы по совместительству

Налоговый вычет с работы по совместительству

Сотрудник, работающий в нескольких местах и имеющий право на стандартный вычет по НДФЛ к примеру, детский , вправе получать его у любого из своих работодателей, в том числе у того, у которого трудится в качестве внешнего совместителя Письмо Минфина от Ведь в НК РФ прямо указано, что вычеты предоставляются сотруднику одним из налоговых агентов, выплачивающих этому сотруднику доход п. И если их несколько, то работник вправе сам выбрать, к кому из них обратиться за вычетом. Напомним, что вычет на ребенка предоставляется работнику до тех пор, пока сумма полученных им доходов в текущем году не достигнет тыс. То есть за тот месяц, в котором указанный лимит превышен, вычет уже не предоставляется пп. При подсчете доходов налоговый агент работодатель , предоставляющий вычет, учитывает нарастающим итогом только те выплаты, которые сам и начислил.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работнику по совместительству нужно писать заявление на налоговый вычет

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как и за что можно вернуть налоговые вычеты? (09.02.16)

Работники с детьми имеют право на льготы при уплате налога на доходы физических лиц. Вычеты предоставляются на несовершеннолетних детей, а также совершеннолетних студентов-очников. В этой статье мы разберемся, как написать заявление на налоговый вычет на детей. Расскажем, кто вправе написать заявление, когда и кому его подавать, в каком размере предоставляется вычет по заявлению работника.

Активировать пробный доступ к журналу "РНК" или подписаться со скидкой. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Налоговый вычет — это сумма, уменьшающая размер налогооблагаемой базы, с которой уплачивается налог.

Кому полагается детский вычет и в какой сумме? Здравствуйте, уважаемые читатели блога! Сегодня я столкнулась с проблемой, мой сотрудник, который работает по совместительству, принес справку о рождении ребенка и попросил предоставить ему стандартный налоговый вычет по НДФЛ.

Я была удивлена, так как до этого по совместительству у нас сотрудники не работали, соответственно с такими ситуациями я не сталкивалась, пришлось разбираться.

Информацию, которая пригодилась мне размещаю тут, надеюсь она поможет и вам. А у вас всегда бухгалтера все делают правильно или бывают ошибки? Человек может трудиться по совместительству как в своей организации то есть в организации по месту своей основной работы , так и на другом предприятии.

В первом случае совместительство считается внутренним, во втором — внешним. Кроме того, существуют и другие ограничения.

Так, принимать на работу по совместительству нельзя, если:. При оформлении на работу совместителя с ним надо заключить трудовой договор. Этот порядок действует и в отношении тех, кто оформляется на работу на своем предприятии. В тексте договора обязательно надо указать, что работа является совместительством. Если в организацию берут совместителя со стороны для выполнения трудовых обязанностей, которые считаются вредными или опасными, то он должен представить справку о характере и условиях труда по основному месту работы.

Трудовую книжку внешний совместитель предоставлять не должен. При внутреннем совместительстве зарплата сотрудника по основному месту работы и по совместительству должна рассчитываться отдельно. Денежные средства, выплаченные совместителю как внутреннему, так и внешнему за исполнение трудовых обязанностей, включаются в налоговую базу по налогу на доходы физических лиц.

Однако при расчете налога часто возникает вопрос: можно ли человеку, работающему в данной организации по совместительству, предоставить по его заявлению полагающиеся ему стандартные налоговые вычеты? В соответствии с положениями статьи Налогового кодекса РФ стандартные налоговые вычеты может предоставить не только работодатель по месту основной работы налогоплательщика , но и любой другой налоговый агент, который выплачивает физическому лицу доходы, облагаемые налогом по ставке 13 процентов.

Право выбора такого налогового агента Налоговый кодекс РФ оставляет за налогоплательщиком. Однако получать стандартные налоговые вычеты в течение календарного года налогоплательщик может только у одного налогового агента. При этом нужно обратить внимание на такой момент.

Стандартный налоговый вычет в размере руб. Что же касается внешних совместителей, то у них такая база определяется по тому месту работы, куда человек подал заявление о получении вычетов без учета доходов, полученных от других налоговых агентов. Расчет больничного внешнему совместителю: нюансы То, как оплачивается больничный лист по совместительству, также зависит от конкретного сценария, применяемого в правоотношениях между работником, его текущими или бывшими работодателями.

В случае если работнику поручается дополнительная работа по такой же профессии должности , речь идет о расширении зон обслуживания, увеличении объема работ. Совместительство — выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время ст.

Например, работник принят на работу в качестве преподавателя, но при этом по соглашению работодателя и работника ему также поручено выполнение обязанностей уборщицы. Работодатель не вправе требовать трудовую книжку выписку из нее , документы воинского учета, другие документы. Исключение составляют работы, для выполнения которых необходимы специальные знания, например педагогическая, лечебная деятельность. Тогда работника могут попросить предъявить документ об образовании профессиональной подготовке или его заверенную копию.

Зарплата совместителю начисляется исходя из фактически отработанного времени или фактической выработки ст.

В этом случае сумма больничного определяется: исходя из среднего заработка совместителя за 2 года, предшествующих тому, в котором человек вышел на больничный, если средний заработок больше МРОТ; исходя из МРОТ, если средний заработок меньше минимальной оплаты труда, причем в этом случае учитывают долю МРОТ, определяемую пропорционально фактической норме рабочих часов сотрудника по договору.

Условимся, что до этого он 2 года не болел и получал ежемесячно всю положенную зарплату. Как известно, стандартный налоговый вычет распространяется на родителя, усыновителя, опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга супругу приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок.

Вычет на первого и второго ребенка составляет по 1 рублей за каждый месяц, а на третьего и последующих детей — по 3 рублей за каждый месяц подп. Получая заявление на вычет от совместителя можно проинформировать сотрудника, что вычет ео двум местам работы ему не положен, и если он получает вычет по другому месту работы, то заявление подавать не следует.

Труд этой категории работников оплачивается пропорционально отработанному времени в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором или положением об оплате труда работников.

Теперь нужно подать декларацию 3-ндфл в налоговую на предоставление вычетов. Отчетность в ФСС за 9 месяцев года. Работник вправе обратиться с заявлением на получение стандартного вычета по НДФЛ на детей к любому работодателю — источнику выплаты дохода независимо от вида заключенного трудового договора, в том числе на условиях внешнего совместительства Работник может обратиться за стандартным вычетом по НДФЛ к любому своему работодателю.

При этом, не важно, основное это для него место работы или он трудится по совместительству. Справка из образовательного учреждения, которая является одним из документов, подтверждающих право на стандартный налоговый вычет, представляется налоговому агенту только в случае, если ребенок является учащимся очной формы обучения в возрасте до 24 лет. Таким образом, если налогоплательщик имеет право на получение стандартного налогового вычета, в частности, работает у налогового агента и на его обеспечении находятся дети, то налоговый агент вправе предоставить налоговый вычет на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.

При этом предоставление родителю стандартного налогового вычета на ребенка производится независимо от наличия у него самостоятельных источников дохода. Согласно Перечню видов заработной платы и иного дохода, утвержденному Постановлением Правительства РФ от Алименты должны быть удержаны со всей суммы заработной платы иного дохода , полученной работником Письмо Роструда от При оплате работы по совмещению следует руководствоваться ст.

В соответствии с нормами, изложенными в ней, размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и или объема дополнительной работы. Узнать больше о порядке расчета выплат по больничному листу вы можете здесь.

Максимальная и минимальная сумма выплат по больничному совместителю: нюансы Обычно совместитель работает в каждой фирме менее 8 часов. Таким образом экономия составит рублей в месяц и рублей в год. Но чем ниже уровень заработной платы, тем сильнее влияет применения вычета. Без вычетов налог бы составил 4 рублей.

Экономия в месяц составляет рубля, а за год 6 рублей. Нужно ли в текущем году предоставлять родителю налоговый вычет? Вычет на ребенка предоставляется, начиная с месяца, в котором он родился, и до конца того года, в котором ему исполнилось 18 лет. С 1 января года внесены некоторые изменения, а именно: СНВ на ребенка остаются прежними в размере:.

В письме от Режим их работы и порядок начисления различных выплат имеют свои особенности. У внутреннего совместителя основная и вторая работа — одна и та же организация; у внешнего соответственно разные. Но и в первом, и во втором случаях работа по совместительству осуществляется не в основное рабочее время, а в свободное. Работница трудится на предприятии на четверть ставки.

В январе—феврале ее зарплата составляла сум. В соответствии с п. При определении размера налоговой базы налогоплательщик имеет право на получение стандартных налоговых вычетов, перечисленных в ст.

Таким образом, при внутреннем совместительстве одна и та же организация является налоговым агентом по обоим трудовым договорам, поскольку источник выплаты дохода у налогоплательщика один.

Соответственно, доходы налогоплательщика от работы по внутреннему совместительству должны учитываться в целях предоставления стандартных налоговых вычетов. Сумма полученного дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах, выданной налоговым агентом в соответствии с п.

В связи с тем что при внешнем совместительстве только одна организация работодатель могла предоставлять налоговые вычеты, только полученные от нее доходы будут учитываться на новом месте работы в целях предоставления стандартных налоговых вычетов. Пункт 3 ст.

Такие вычеты перечислены в ст. Физические лица вправе получить вычет на себя и на детей. Установленные ст. Вычет на каждого ребенка составляет руб. Лишение одного из родителей родительских прав не означает отсутствие у ребенка второго родителя, то есть нельзя сказать, что у ребенка имеется единственный родитель.

Не будет считаться единственным родителем и разведенная женщина. Обратим внимание на норму абз. В случае несоблюдения перечисленных условий налогоплательщик утрачивает право на получение такого налогового вычета и, соответственно, на отказ в пользу другого родителя. Какими документами налогоплательщику необходимо подтвердить право на стандартные налоговые вычеты по НДФЛ?

Как уже было сказано, согласно требованию НК РФ вычет предоставляется не автоматически с приемом сотрудника на работу, а на основании заявления. Форма заявления произвольна. Причем ежегодно заставлять работников писать заявления на стандартный налоговый вычет не нужно.

Каждый работник один раз представляет в бухгалтерию организации заявление на получение стандартных вычетов, которое и является основанием для их предоставления Письмо Минфина России от Сумма дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах по форме N 2-НДФЛ, выданной налоговым агентом в соответствии с п.

Без справок о полученных налогоплательщиком доходах с предыдущего места работы налоговый агент может предоставить стандартные налоговые вычеты на основании письменных заявлений физических лиц, которые либо впервые заключили трудовой договор, либо длительное время не работали и не получали дохода. Есть ли какие-нибудь отличия при предоставлении стандартного вычета внутренним и внешним совместителям?

Исходя из нормы п. Это значит, что физическое лицо вправе обратиться за вычетом или по основному месту работы, или по совместительству. При внутреннем совместительстве источник выплаты дохода у налогоплательщика один, так как одна и та же организация является налоговым агентом по обоим трудовым договорам. При внешнем совместительстве доходы от работы по совместительству не будут учитываться в целях предоставления стандартных налоговых вычетов: в этом случае лишь одна организация-работодатель может предоставлять налоговые вычеты, следовательно, только полученные от нее доходы будут учитываться в целях предоставления данных вычетов.

Может ли работник обратиться в свою организацию для получения такого вычета по НДФЛ? Порядок предоставления налогоплательщикам социальных налоговых вычетов регламентируется ст.

Работники с детьми имеют право на льготы при уплате налога на доходы физических лиц. Вычеты предоставляются на несовершеннолетних детей, а также совершеннолетних студентов-очников.

Последнее обновление в В соответствии со ст. При этом дополнительная занятость по основному месту работы считается внутренним совместительством, а заключение договора с другим работодателем — внешним. При этом Налоговый кодекс РФ не уточняет, по каким критериям определять такого налогового агента. Сомнения некоторых работодателей в том, применяются ли вычеты на детей по совместительству, развеял Минфин в письме от В нем сказано, что человек вправе сам выбирать, где ему удобнее получать вычет : на основном месте работы или дополнительном.

Работа по совместительству и стандартный вычет по подоходному налогу

Источник: Филина Ф. Бухгалтерский и налоговый учет в строительных организациях - М. Налогоплательщики, перечисленные в подпункте 1 пункта 1 статьи Налогового кодекса РФ, в том числе: лица, получившие инвалидность вследствие аварии на Чернобыльской АЭС; инвалиды ВОВ; лица, участвовавшие в испытаниях ядерного оружия; отдельные категории инвалидов - бывших военнослужащих. Вычет предоставляется за каждый месяц налогового периода календарного года независимо от суммы полученного дохода. Письменное заявление налогоплательщика; удостоверение участника ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС; справка учреждения медико-социальной экспертизы, подтверждающей факт установления инвалидности и т. Налогоплательщики - резиденты РФ, не перечисленные в подпунктах 1 и 2 пункта 1 статьи Налогового кодекса РФ. Вычет предоставляется за каждый месяц налогового периода календарного года и действует до месяца, в котором доход налогоплательщика, исчисленный нарастающим итогом с начала года, превысил 40 руб.

Предоставляется ли вычет на ребенка на работе по совместительству

Сотрудник работает в организации, которая является местом его основной работы. В этой же организации он выполняет также работу как внутренний совместитель. Ему начислено в январе г. Как правильно предоставить стандартный налоговый вычет в размере BYN: только по зарплате по основному месту работы или также и по зарплате по совместительству? Организация должна предоставить стандартный вычет по суммарному доходу сотрудника в месяц как по основному месту работу, так и по зарплате совместителя.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Могут ли получить налоговый вычет оба супруга при покупке квартиры

.

.

Стандартные налоговые вычеты

.

.

.

Как получить НДФЛ-вычет при работе по совместительству.

Как получить налоговый вычет не по основному месту работы

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Аскольд

    Тарас а как же то, что закон обратной силы не имеет? Все юристы об этом утверждали когда люди покупали евробляхи и интересовались вопросом повышения штрафов(что и произошло),а нам отвечали мол не бойтесь если сейчас штраф 8500 то на вас не будет распостранятся новые штрафы хоть они будут и миллион,что скажете на это?

  2. Октябрина

    А что-то поменялось в ответственности за установку неправильной цены? Опечатался я, допустим, вместо 300 написал 30, заставят просто налог заплатить?

  3. Лада

    Я знаю по крайней мере пять попыток скопировать мой бизнес с катастрофическим результатом. Причины банальны. Завышенные ожидания подрядчика о платежеспособности заказчика. Отвратная психологическая работа с нервно истощенным или разъяренным заказчиком. Элементарное отсутствие квалификации в ожидании нулевых претензий по качеству.

  4. Пантелеймон

    Добрый день, скажите если растаможить бляху, но не ставить на укр. номера, можна легально передвигаться в украине? Сколько времени, 5-10 дней, транзит или можна сколько угодно не пересекая границу. Страховка и техосмотр будут действительные.Я собственник машины.

© 2018-2019 0wi.ru